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    赵学武，杨秀春等人见状，从桌上拿起了装有图纸的档案袋，缓缓走出了会议室。

    “赵师傅，你等一下！”段云看到赵学武也要离开，立刻喊住了他。

    “段经理你还有什么事情？”赵学武问道。

    “是这样的，以后你就是咱们产品技术研究所的负责人，基本工资我再给你往上提一提，希望你能尽到管理研究所的责任……”段云说道。

    “这个……行啊。”赵学武闻言点了点头。

    以前在学校的时候，赵学武就是教学研究组的组长，包括杨秀春等人都是他的下属，而且这些退休老教授早就没有年轻时的心气儿，对谁当自己的领导也并不当回事，毕竟是私人企业，能上班挣钱就可以。

    “你这几天制定一个新产品研发进度表，我最多能给你两个月时间，最好能提前做出新产品，每提前一天，我奖励你们5个人每人100块钱，但前提是产品必须让我满意。”段云语气严肃的说道。

    “提前一天100块钱！？”听到这里，赵学武惊讶的目瞪口呆。

    假如新产品能够提前一个月完成的话，那就意味着他们这5个退休教授每人能多赚3000块钱，放在过去，那相当于他在大学时将近两年半的工资奖金的总数，5个人整整要支出15，000块，这个奖金数字在赵学武看来实在有些夸张。

    “没错！”段云眉头一挑，接着说道：“赵师傅来深圳的时候看到过路边的宣传牌写着“时间就是金钱”的口号吧？在深圳这边想赚钱就要讲究一个效率，混日子，挣加班费是没有意义的，而且你也不忍心看着咱们厂新引进的日本生产线一直闲置下去吧？”

    “行，我这就回去制定一个计划，争取提前完成新产品研发任务。”赵学武正色应道。

    “那到时候你就忙吧。”段云说道。
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